为帮助辅导员明晰职称评审路径､破解职业发展困惑，进一步加强辅导员队伍专业化建设，9 月29 日下午，由学校学生工作处主办，现代商贸物流学院“尚学”辅导员工作室承办的第五期辅导员沙龙在博远楼五楼第一报告厅成功举办｡本次活动以“职点迷津•辅助 通途——为辅导员队伍建设注入新动能”为主题,学校党委委员､副校长林胜，学生工作处负责人，各二级学院分管学生工作领导及全体专职辅导员参与活动,活动由现代商贸物流学院党委副书记张琪主持｡

活动中，林胜以《育人有温度，成长有刻度——专职辅导员职业生涯与职称政策解读》为题，围绕“了解职称、政策风向解码、核心条件拆解、我该怎么准备”四个维度展开系统讲解。解读中，林胜重点拆解了初级、中级、副高级、正高级职称的核心评审条件，从师德师风一票否决的底线要求，到学历、工作年限的基本门槛；从学生管理、思想教育、就业帮扶等实践业绩的认定标准，到科研成果、论文著作的规范要求，均结合辅导员工作实例进行细化说明，同时强调 “诚信画像一票否决”红线，提醒全体辅导员坚守师德底线，筑牢职业根基。

在互动答疑环节，现场辅导员围绕职称评审实际困惑积极提问，提出“研究科研课题项目与繁杂基础性事务工作如何平衡”“经济师是否可以以考代评”等务实问题。林胜逐一耐心解答，既给出权威政策依据，又提供具体行动建议，同时强调辅导员需先立足本职做好学生工作，不断提升专业素养与综合能力，才能更好地把握职业发展机遇。 我院辅导员在参与过程中，不仅解决了自身在职称申报中的疑问，更通过与其他学院辅导员的交流，拓宽了工作思路，为后续更高效开展学生工作、规划职业发展积蓄了力量。

此次辅导员沙龙的成功承办，对现代商贸物流学院而言，既是一次服务全校辅导员队伍建设的责任担当，也是一次检验学院“尚学”辅导员工作室育人效能的实践机会。通过承办活动，学院进一步强化了与职能部门、各二级学院的沟通联动，为后续共享育人经验、共促辅导员成长搭建了更坚实的桥梁。下一步，现代商贸物流学院将以此次活动为契机，持续发挥“尚学”辅导员工作室的平台作用，结合实际需求，开展更多针对性强、实用性高的学习交流活动，为辅导员队伍建设贡献“商贸物流力量”。

一审一校：李欣如

二审二校：张 琪

三       审：习 波

三       校：覃小轩